十四屆（jiè）全國人大常委會第七次會（huì）議12月29日（rì）表決通過新修訂的（de）公司法，於2024年7月1日起施行。
    修訂（dìng）後的公司（sī）法共十五（wǔ）章，包括總則，公司登記，有限責任公司的設（shè）立（lì）和組織機構（gòu），有限責任公司（sī）的股權轉讓，股份有限公司的設立和組織機構，股（gǔ）份有限公（gōng）司的股份發行和轉讓，國家出資（zī）公（gōng）司組織機構（gòu）的特（tè）別規定，公司董事、監事、高級管理人員的資格和義務，公司債券，公司財務、會計，公司合並、分立、增資、減資，公司解（jiě）散和清算，外國公司的分支機構，法律責任，附則。
    修（xiū）訂後的公（gōng）司法明確，為了規（guī）範公司的（de）組織和行為，保護公司、股東、職工（gōng）和債權人的合法權益，完善中國特色現代企業製（zhì）度，弘揚（yáng）企業家精（jīng）神，維護社會經濟秩序，促進社會主（zhǔ）義市場經濟的發展，根據憲法（fǎ），製（zhì）定本法。
    以下為重點
    即將（jiāng）出台的新《公司法》主要十大亮點
    一（yī）、完善了法定（dìng）代表人製度
    法定（dìng）代（dài）表人是法律規定的代表公司對內對外的自然人。法定代表人代表公司對外簽約，代表公司參（cān）加（jiā）仲裁、訴訟等，對內可享有公司部分業務執行權。具有控製（zhì）地位的（de）法定代表人對公司存亡具有決定作用（yòng），為了（le）激發公（gōng）司活力及規（guī）範法定代表人的（de）行為，擴大了法定代表人的選任範圍（wéi）及明確其（qí）經濟責（zé）任，即“公司的法定代表人按照公司章程（chéng）的（de）規定，由代表公司執（zhí）行公司事務的董事或者經理擔（dān）任。” “法定代表人因執行職務造成他人損害的，由公司承擔民事責任。公司承擔（dān）民（mín）事（shì）責任後，依照法律或者公司（sī）章程的規定，可以（yǐ）向有過錯的（de）法定代表人追償。”，因此，公司的法定代表人權利義務對等，其（qí）責任（rèn）不僅是經濟責任，也有可能承擔刑（xíng）事責任。
    二、公司應成立職工（gōng）代表大會等職工民主管理組織
    為完善民（mín）主管理（lǐ）製度為，有效維護職工合法權益，公司應成立職工代表大會等民主管理形式並賦予其相應權力。即“公司依照憲法和有關法律的規定，建立健全以職工代表（biǎo）大會為基本形式的民主管理製度，通（tōng）過職工代表大會或者其他形式，實行民主管理。公司研究決（jué）定改製以及經營方（fāng）麵的重大問題、製定重要的規章製度時，應當聽取公司工會的意見，並通過職工代表大會或者其他形式聽取職（zhí）工的意見和建議。”因此（cǐ），如果公（gōng）司涉及職工重大權（quán）益時，必須聽取（qǔ）職工意見，否則，公司決議或製度可能無效。
    三、擴大了“刺破公司麵紗”的股東範圍
    公司財（cái）產與股東財（cái）產互相獨立（lì）。如（rú）果股東濫（làn）用權利，嚴重損害公司其他相關人利益的（de），應當對公司債務承擔連（lián）帶責（zé）任。即“公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有（yǒu）限責任，逃避（bì）債務，嚴重損害公司債權人利（lì）益的，應當（dāng）對公司債務承擔連帶責任。股東利用其控製的兩個以上公（gōng）司實施前款規定行為的，各公司應當對任一公司的債務承擔連帶責任。”因此，股東不能“損司（sī）肥私”，尤其是其他公司控（kòng）製人。
    四、注冊資本5年內須實繳，否則“失權”
    為鼓勵創業，原來公司法對實繳（jiǎo）資本年限無規定，實際中出現了很（hěn）多“注水公司”，損害了利益（yì）相關人利益，降（jiàng）低了對注冊（cè）資本的信賴，新（xīn）規（guī）定“有（yǒu）限責任公司的注冊資本為在公司登（dēng）記機關登記的全體股東認繳的出資額。全體股東認（rèn）繳的出資額由股東按照公司章程（chéng）的規定自公司成立之日起五年內繳足。”、“有限責（zé）任公司成立後，董事會應當對股東的出資情況進（jìn）行核查，發（fā）現股（gǔ）東未按期足額繳納公司（sī）章程規定的出資的，應當向該股東發（fā）出書麵催繳書，催（cuī）繳出資。”、“公司依照前（qián）條（tiáo）第一（yī）款規定發出書麵催繳書催繳出（chū）資，可以載明繳納出資的寬限期;寬限期自公（gōng）司發出催繳書之日起，不得少於（yú）六（liù）十日。寬限期屆滿，股東仍未（wèi）履行出資（zī）義（yì）務的，公司可以向（xiàng）該股東發出失權通知，通知（zhī）應當以書麵（miàn）形式發出（chū），自通（tōng）知發出之日起，該股東喪失（shī）其未繳納出資的股權（quán）。”
    因此，公司股東需重審查公司注冊資本，如果5年內不能（néng）實繳到位的，及時通過減資程（chéng）序減少注冊（cè）資本，以防加重不必要的公司資本負擔和股東權（quán）利的喪失。
    五、完善了股東的查賬權
    股東的查賬權是股東知情權（quán）的前提，也是行使股（gǔ）東的（de）必要程序（xù），尤其對小（xiǎo）股東來說，因為公司信息（xī）不對稱（chēng），其權利往往（wǎng）受到損害而救濟無門。新（xīn）法規定“股東可以要求查閱公司會（huì）計賬簿、會計（jì）憑證。股東要求（qiú）查閱公司會計賬簿、會（huì）計憑證的，應當向公（gōng）司提出書麵請求，說明目的。公（gōng）司有（yǒu）合理根據認為股東查閱會計賬簿、會計憑證有（yǒu）不正當目的，可能損害公司合法利益的，可以拒絕提供查閱（yuè），並應當自股東提出書麵請求之日起十（shí）五日內書麵答複（fù）股東（dōng）並說明理由。公司拒絕（jué）提供查閱的，股東可以向（xiàng）人民法院提起訴訟。股東（dōng）查（chá）閱前款規定的材料，可（kě）以委托會計師事務所、律師事務所等中介機構進行。”
    因此，建議公（gōng）司及（jí）早完善財務會計（jì）製度，實現（xiàn）各股東查閱權；同時，如果股東本人無財務法律知識，可聘請專業（yè）人員（yuán）一同查（chá）閱。
    六、完善（shàn）了公司債券相關規定
    新法規定，一是根據《關於國（guó）務院機構改（gǎi）革方案的決定（dìng）》將國家發展改革委的企業債券審核職責（zé）劃入中國（guó）證（zhèng）監會的要求，刪（shān）去國務院（yuàn）授權的（de）部門（mén）對公開發行債券（quàn）注冊的規定；二是（shì）明確公司債券（quàn）可以公（gōng）開發行，也可（kě）以非公開發行；三是將債券存根簿改為債券持（chí）有人名冊；四是將發行可轉債的公司由（yóu）上市公司擴大到所有（yǒu）股份有限公司；五（wǔ）是增加債券持有人會議決議規則和效力（lì）的規定，增加債（zhài）券受托管理人相關規定。
    七、增加了簡易注銷公司（sī）程序
    為淨化市場（chǎng）主體，充分利用市場資源。對（duì）市場（chǎng）主體實（shí）行有效進退管理，防止“僵死公司”出現，新法增加了簡易注銷程序，即“公司在存續期間未（wèi）產（chǎn）生債務，或者已清償全部債務（wù）的，經全體股東承諾，可以通過簡易程序注銷公司登記（jì）。通過簡易程序注銷公（gōng）司登記，應當通過統一的企業信息公示係統予以公告，公告期限不少於二十日。公告期限屆滿後，未有異議的，公司可以在二十日內向公司登記機關申請注銷公司登記（jì）。”
    因此，如公司（sī）符合注（zhù）銷條件，建議及時注銷，防止不必要的連帶法（fǎ）律責（zé）任。
    八、公司失信行為納（nà）入誠（chéng）信記錄
    誠信經營是立企之本。對（duì）一些不誠信的公司，規定了公司從事經營（yíng）活動應當，誠實（shí）守信，建議（yì）在法（fǎ）律責任一章中對誠（chéng）信記錄（lù）作（zuò）出規定，比如規定將公司的違（wéi）法、違約等失信行為納入誠信記錄，並向社會公開。
    九、對公司高管薪酬作（zuò）出限製（zhì）性規定（dìng）等
    實踐中，已經出現了“企（qǐ）業破產、高管發財（cái）”現象（xiàng），但目前尚沒有針對民營（yíng）企業高管薪酬的有關約束性規定。為助力國家共（gòng）同富裕戰略實施，從縮小收入分配差距角度入手，建（jiàn）議酌情（qíng）考慮將限製企業高管薪酬的內容納入公司法修訂草案。
    十、完（wán）善法律責任相關規定
    增加（jiā）規定，對虛報注冊資本、提交虛假材料或者采取其他詐騙手段（duàn）隱瞞重要事實取得公司登記的直接（jiē）負責主管人員（yuán）和其他直接責任人員處以一萬元以上五萬元以下的罰款；對違反會計法、資產評（píng）估法等的違法行為，規定按照會計法、資產評（píng）估（gū）法、注冊會計師法等法律、行政法規的規定處罰。